Przedłużenie ochrony prawnej obywateli Ukrainy w Polsce do 2027 roku
Co musisz wiedzieć?
Jeśli prowadzisz firmę zatrudniającą pracowników z Ukrainy lub planujesz ich zatrudnić, najnowsze zmiany w przepisach dotyczących pobytu obywateli ukraińskich w Polsce są dla Ciebie kluczowe. Dzięki nowym regulacjom szereg uprawnień pobytowych zostało przedłużonych aż do 4 marca 2027 roku, co oznacza większą stabilność dla pracodawców i pracowników.
Czego dotyczą nowe przepisy?
Polska ustawa przedłużyła ważność wielu dokumentów i uprawnień pobytowych obywateli Ukrainy, którzy przybyli do naszego kraju po wybuchu wojny 24 lutego 2022 roku. Zmiany obejmują kilka istotnych kategorii:
- Wizy krajowe – przedłużono zarówno sam okres pobytu, jak i ważność wiz krajowych wydanych obywatelom Ukrainy, których termin upływał po 24 lutego 2022 r.
- Zezwolenia na pobyt czasowy – ważność wydanych zezwoleń, których termin kończył się po 24 lutego 2022 r., została automatycznie przedłużona.
- Karty pobytu i polskie dokumenty tożsamości cudzoziemca – obejmuje to zarówno karty pobytu, jak i dokumenty "zgoda na pobyt tolerowany" wydane obywatelom Ukrainy, których ważność upływała po wskazanej dacie.
- Pobyt na podstawie wiz Schengen i ruchu bezwizowego – osoby, które wyczerpały dozwolony czas pobytu po 24 lutego 2022 r. na podstawie wiz Schengen (polskich lub innych państw strefy Schengen) bądź w ruchu bezwizowym, nadal przebywają w Polsce legalnie.
- Działalność gospodarcza obywateli Ukrainy – w postępowaniach o zezwolenie na pobyt czasowy w celu prowadzenia działalności gospodarczej organy nie wymagają spełnienia warunku dotyczącego wielkości lub jakości działalności od ukraińskich przedsiębiorców wpisanych do CEIDG.
Co to oznacza dla Twojego biznesu?
Przedłużenie uprawnień pobytowych do 4 marca 2027 roku to dobra wiadomość dla polskich pracodawców. Pracownicy z Ukrainy posiadający dokumenty objęte zmianami zachowują legalny status pobytu bez konieczności natychmiastowego odnowienia dokumentów. Dzięki temu:
- możesz legalnie kontynuować zatrudnienie pracowników z Ukrainy,
- unikasz ryzyka naruszeń przepisów prawa pracy i cudzoziemskiego,
- zyskujesz czas na dopełnienie wszelkich formalności bez presji terminów.
Jak możemy pomóc?
Przepisy dotyczące zatrudniania cudzoziemców bywają zawiłe, a ich nieprzestrzeganie wiąże się z poważnymi sankcjami. Nasz zespół specjalistów na bieżąco śledzi zmiany w prawie i profesjonalnie pomożemy w uzyskaniu:
- Zezwolenia na pobyt czasowy i pracę;
- Zezwolenia na pobyt czasowy w celu wykonywania pracy w zawodzie wymagającym wysokich kwalifikacji;
- Zezwolenia na pobyt czasowy w celu prowadzenia działalności gospodarczej;
- Zezwolenia na pobyt czasowy dla członka rodziny obywatela Rzeczypospolitej Polskiej (np. dla małżonka obywatela polskiego);
- Zezwolenia na pobyt czasowy w celu połączenia się z rodziną.
Masz pytania dotyczące statusu swoich pracowników?
Skontaktuj się z nami – chętnie pomożemy.
W razie pytań lub chęci zamówienia usługi zapraszamy do kontaktu
Telefon: (+48) 734 415 050
E-mail: info@brevion.pl
E-mail: info@brevion.pl
02-595, Warszawa, ul. Puławska 77 lok. U.5
Wyrażam zgodę na kontakt ze mną. Administratorem danych osobowych jest Brevion Solution Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie. Szczegóły dotyczące przetwarzania danych osobowych znajdziesz pod tym linkiem
Zarządzanie plikami cookies
Ustawienia plików cookies
Niezbędne pliki cookies, wymagane do prawidłowego działania strony, są zawsze aktywne. Pozostałe pliki cookies można dostosować.
Zamów konsultację
Pozostaw swoje dane kontaktowe, a jeden z naszych ekspertów skontaktuje się z Tobą w najbliższym czasie
Wyrażam zgodę na kontakt ze mną. Administratorem danych osobowych jest Brevion Solution Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie. Szczegóły dotyczące przetwarzania danych osobowych znajdziesz pod tym linkiem.
Zamów usługę
Pozostaw swoje dane kontaktowe, a jeden z naszych ekspertów skontaktuje się z Tobą w najbliższym czasie
Wyrażam zgodę na kontakt ze mną. Administratorem danych osobowych jest Brevion Solution Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie. Szczegóły dotyczące przetwarzania danych osobowych znajdziesz pod tym linkiem.